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公务员心得体会(通用18篇)
公务员心得体会 篇1
“水浊无掉尾之鱼,土确无葳蕤之木,政烦无逸乐之民。”一个好的环境对科学发展是很重要的。党的报告指出:发展中不平衡、不协调、不可持续问题依然突出,制约科学发展的体制机制障碍较多。“一针见血”地指出了发展中的问题,最为基层领导干部,需要思考两个问题:一是如何能做到“近者悦,远者来”,二是如何能做到“上安下顺,弊绝风清”。结合本职工作,谈三个方面体会。
要解放思想,抢抓科学发展新机遇。重庆市丰都县龙河镇地处丰都南岸中山区域,当前,武陵山区扶贫攻坚、三峡库区安稳致富、丰都特色产业发展等政策相继叠加,我们镇域经济发展面临着前所未有的挑战和千载难逢的机遇。因此,当前就是积极谋划发展思路、抢抓发展机遇、落实发展举措,在镇域经济发展实现“弯道超车”。一是要创新思路引导发展。要始终按照“科教立镇、兴农稳镇、商贸活镇、工业强镇、宜居美镇”五大战略,重点推进农业集约化、城镇现代化进程,构建“科教强素质,农业打基础,商贸聚人气,城镇树品牌,宜居享幸福”的县域经济强镇。二是要推进改革加快发展。要深入城乡就业体制改革、行政管理体制改革、社会管理创新改革等,进一步激发发展动力,凝聚发展合力,克服发展阻力,缩小同市发达乡镇地区的差距。三是要扩大开放提速发展。在镇域经济发展在对外开放中,既要考虑到产业调整与布局情况,又要从中培育有利于自身经济、技术、信息、资金、人才相融共进的大市场;既要突出自身的区位和资源优势,积极主动地承接丰都南北乡镇经济发展,又要注意同周边乡镇相互配合协调,在竞争中形成新的产业分工和扩张;既要突出招商引资强力引进项目、资金,又要注重引进先进技术、管理经验和优秀人才。
要把握重点,谋求科学发展新突破。要始终按照 “打造丰都南岸片区璀璨明珠”的定位,以重点工作为突破口,带动活跃全局,做到驾驭复杂局面,既高屋建瓴又游刃有余,既洒脱明快又不失严谨。一要抓宏观。就是要对经济建设和社会事业发展的方向、目标、战略要胸中有数、头脑清醒,思路明确,亮出实招,全力打造“市级中心镇、市级卫生镇、市级文明镇”这三张 “名片”。二要抓关键。抓好基础建设、城乡建设、产业发展、扩大开放、民生改善等五大关键,着力解决土地供需矛盾、农业发展缓慢、工业支撑薄弱等问题。三要抓亮点。要敢于破旧立新,标新立异,调动各方发展经济的积极性、主动性、创造性,形成多方参与、全面协调、共同发展的良好格局,从而打造经济发展新亮点。
公务员心得体会 篇2
一个国家的人事制度,总是与一定的经济基础和政治制度相适应。我国的公务员法,在总结吸收党和国家长期以来干部人事工作的经验,借鉴国外公务员制度的有益成果的基础上,在价值取向、制度设计、政策选择等方面,都坚持从中国国情出发,与中国特色社会主义政治制度相适应,充分体现和反映我国政治体制的特点和要求。与外国公务员制度相比,它具有鲜明的中国特色。
第一,我国的公务员制度贯彻党的基本路线。西方文官制度强调所谓文官的“政治中立”,要求文官不得参加党派活动,对各党派保持“中立”。我国公务员法明确规定,公务员制度坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻社会主义初级阶段的基本路线。这表明了我国公务员制度的基本性质:它是党的组织路线和干部制度的一个组成部分,是为政治路线服务的。
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